(资料图片仅供参考)

中国青年报客户端讯（屈殊利 中青报·中青网记者 黄博）近日，西安交通大学第二附属医院“挺膺先锋”新青年支持行动之“40计划”，成功选拔出40名40岁以下优秀青年人才，并组织开展赋能培育。

西安交大二附院入围“挺膺先锋”新青年支持行动的青年医师 张雷╱摄

西安交大二附院党委书记刘昌介绍说，由该院党委推出的“挺膺先锋”新青年支持行动，将积极实施青年政治素养提升行动、挺膺先锋新青年支持行动、工匠先锋青年团锻造行动、青年管理人才赋能行动、青年宣传人才开发行动、青年公益人才成长行动，不断构建加强青年科技、技能、管理、服务、公益人才培养的工作新格局。

作为“挺膺先锋”新青年支持行动之一的“40计划”，是在全院青年中选拔40名40岁以下的优秀青年人才进行赋能培育（包括医疗、教学、科研、护理、管理等方面），对标该系列全国TOP10医院水平和国际前沿，以三年为一周期，对入选青年进行有针对性的专业能力培育和综合素养提升。

据了解，“40计划”活动自4月中旬启动以来，全院共有430名青年参加了遴选。青年选手们立足本职岗位，结合自身实际，围绕个人亮点工作、职业发展规划和期待等方面进行汇报和演讲答辩，最终42名青年入围“挺膺先锋”新青年支持行动，32名青年获得了提名。活动期间整个赛事通过医院官方公众号、视频号、微博平台同步直播，累计线上观看人数11万余人次。

“本次活动的目的旨在为青年创造人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的发展条件。”西安交大二附院党委副书记党变玲说。“此次能入选40计划，作为青年骨干着重培养，对我是一种挑战更是一种责任，以后的工作中，我在做好本职工作的同时将努力为医院的医疗事业奉献青春力量。”入围“40计划”的风湿免疫科任彬诚医师赛后感言。刘昌告诉中青报·中青网记者：“我们将力争通过两三年的努力，不断优化青年人才工作机制，创新工作方法，完善政策支持，紧紧抓住青年人才培养、凝聚、举荐等关键环节，使共青团加强青年人才政治引领的效果更加显著，支持青年人才发展的平台更加专业，服务青年人才成长的体系更加健全。”