2023年中级会计职称冲刺备考进行中！考前这段时间，大家要学会“重点”学习！李斌老师为大家整理了2023中级会计财务管理重点章节内容回顾，这些考点都学明白了吗？

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第一章　总论

【资料图】

1.财务管理目标

2.财务管理体制：优缺点、影响因素、实践

3.财务管理环境：通货膨胀应对措施、货币市场与资本市场

第二章　财务管理基础

1.预付年金终现值与普通年金终现值的关系、递延年金现值、永续年金现值

2.年偿债基金与年资本回收额：求年金，如租金、年金净流量、年金成本等。

3.名义利率与实际利率的换算：计息规则、通货膨胀因素

4.必要收益率的构成

5.期望值、方差、标准差、标准差率：期望值相同，可以直接比较方差、标准差，期望值不同只能比较标准差率

6.风险对策：教材举例

7.证券资产组合的预期收益率：加权平均

8.证券资产收益率的相关性与证券资产组合风险分散的关系： －1≤相关系数≤＋1，则：0≤组合风险≤加权平均（无法分散）

9.系统风险与非系统风险的识别

10.资本资产定价模型的应用以及β系数的性质

11.酌量性固定成本（广告费、职工培训费、新产品研究开发费用）与约束性固定成本

12.酌量性变动成本（按销售收入的一定百分比支付的销售佣金、新产品研制费、技术转让费）与技术性变动成本

13.混合成本的类型：如半变动成本与延期变动成本的区别

14.混合成本的分解：高低点法（计算），各种方法的特征及适用性

第三章　预算管理

1.全面预算体系的构成：经营预算、专门决策预算、财务预算

2.预算编制方法的优缺点及适用性：增量预算与零基预算（工作量大、成本高），固定预算与弹性预算（计算）、定期预算（预算期间与会计期间相对应）与滚动预算

4.经营预算的编制：预算之间的衔接关系、预计现金收入和应收账款（结合销售预算）、预计现金支出与应付账款（结合直接材料预算）、预计生产量、预计材料采购量，重点关注：销售预算、生产预算、直接材料预算

5.财务预算的编制：预算之间的衔接关系，重点关注资金预算的编制

第四章　筹资管理（上）

1.企业筹资动机：重点关注：调整性、支付性、混合性

2.筹资分类：重点关注：直接筹资与间接筹资（银行借款、融资租赁）

3.债务筹资：各种筹资方式的优缺点比较、银行借款（保护性条款、抵押品与质押品）、债券的提前偿还、融资租赁（形式如杠杆租赁、售后回租、融资租赁租金的构成与计算）

4.股权筹资：各种筹资方式的优缺点比较、吸收直接投资的出资方式、普通股（股东权利、股票发行方式、股票上市目的、定向增发优势、战略投资者的要求与作用）、留存收益的用途

5.可转换债券：基本性质、基本要素（重点关注：赎回、回售、转换比率、票面利率）、筹资特点

6.优先股：基本性质、分类、筹资特点

第五章　筹资管理（下）

1.资金需要量预测：因素分析法、销售百分比法（主观题）、资金习性预测法（高低点法）

2.资本成本：内容（股利、利息为占用费）、作用、影响因素、计算、加权平均资本成本的权数

3.杠杆效应：含义、计算、杠杆效应与风险的关系

4.资本结构理论的观点

5.影响资本结构的因素

6.资本结构优化：每股收益分析法（主观题）、平均资本成本比较法、公司价值分析法（主观题）

第六章　投资管理

1.投资的分类

2.项目现金流量：投资期现金净流量（注意与原始投资额的区别）、营业现金净流量的计算（三种公式）、终结期现金净流量（注意固定资产变现利得纳税额或变现损失抵税额）

3.投资项目财务评价指标的计算、优缺点、适用性：净现值、年金净流量、现值指数、内含收益率、回收期（静态、动态）

4.独立方案排序决策（内含收益率）与互斥项目选优决策（寿命期相同直接比较净现值，寿命期不同只能比较年金净流量或采用共同年限法）

5.固定资产更新决策——不改变生产经营能力（即营业收入相同）的互斥项目选优决策：寿命期相同，比较现金净流出量总现值；寿命期不同，比较年金成本

6.证券投资的风险：系统风险、非系统风险

7.债券价值影响因素

8.股票估值和股票投资收益率：固定增长模式、零增长模式

9.期权到期日价值（到期日股价与执行价格比较）与净损益（多头：到期日价值－期权费）

第七章　营运资金管理

1.流动资产投资策略的影响因素和类型

2.流动资产融资策略类型

3.持有现金的动机

4.目标现金余额的确定：成本模型、存货模型、随机模型

5.现金周转期的计算、影响因素

6.应收账款的机会成本计算

7.应收账款信用政策的构成和决策方法

8.应收账款保理的含义、类型和作用

9.存货的成本

10.经济订货基本模型、陆续供应和使用模型的计算

11.再订货点的计算和保险储备的概念

12.短期借款的信用条件（如周转信贷协定、补偿性余额）、利息支付方式和实际利率

13.短期融资券的发行规定和筹资特点

14.放弃现金折扣的成本和决策方法

第八章　成本管理

1.本量利分析：保本点、安全边际、多产品保本分析、利润敏感性分析、在经营决策中的应用

2.标准成本差异的计算、产生原因和责任归属

3.作业成本法：成本动因、作业中心设计（产量级、批别级、品种级、顾客级、设施级）、增值作业与非增值作业（质检、返工、搬运）、增值成本与非增值成本、成本节约途径、作业业绩考核

4.责任成本：可控成本的条件、利润中心考核指标、投资中心考核指标、内部转移价格的类型

第九章　收入与分配管理

1.利润分配顺序

2.销售预测分析：预测方法名称、指数平滑法的计算、移动平均法的计算

3.销售定价管理：企业定价目标、以成本为基础的定价方法（定价基础、计算）、以市场需求为基础的定价方法

4.分配管理：股利分配理论观点、股利政策的特点及适用性（剩余股利政策需掌握计算）、利润分配制约因素、股利支付形式、股票股利与股票分割的比较、股票回购的动机、股权激励方式及特点

第十章　财务分析与评价

1.因素分析法的应用（连环替代法、差额分析法）

2.基本报表分析：偿债能力分析、营运能力分析（重点：应收账款周转率、存货周转率、总资产周转率）、盈利能力分析（结合杜邦分析法）、发展能力分析（重点：资本保值增值率）、现金流量分析（依据经营活动现金流量净额计算）

3.上市公司财务分析：特殊指标（稀释每股收益重点把握住稀释性潜在普通股的内容），管理层讨论与分析的性质、内容和披露原则

4.杜邦分析法（结合因素分析法）

5.经济增加值的计算、优缺点

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